关于kaiyun开云官方网站2017年秋季学期研究生助教招聘启示

为完善公司公司产品的激励和竞争机制，提升拔尖创新人才的综合素质和能力，学校鼓励研究生参与辅助本科教学工作，特设立“研究生助教岗”，推行由研究生助教参与的“大班授课，小班研讨”课堂教学改革。现面向公司研究生招聘2017年秋季学期研究生助教。按照学校相关要求，具体办法如下：

一、招聘条件

本次招聘岗位原则上面向公司在校全日制非在职硕士研究生（2、3年级）及博士研究生。满足以上条件的研究生，在征得导师同意且获得教师教学发展中心颁发的《研究生助教培训合格证》后，均可参加本次招聘。（第十三期研究生培训合格名单请参见教务处网站公示）

二、招聘岗位情况

本次拟在公司针对17个教学岗位进行招聘，课程岗位详细信息，请参见附件《kaiyun开云官方网站2017年秋季学期研究生助教岗位招聘表》（附件1）。聘期根据具体课程设置决定，已担任过助教工作且表现出色者可优先续聘。

三、招聘程序

1． 报名原则：应聘研究生根据个人志趣、专业特点、学术专长选择课程，每人最多可申请1个课程岗位。

2.报名程序：

（1）应聘研究生下载并填写《kaiyun开云官方网站研究生助教申请表》（附件2）

（2）导师及任课教师签字确认

（3）凡有意愿同时兼任研究生助教主管（负责该公司研究生助教津贴发放、研究生助教管理）的同学，请在申请表中注明。

3.审核方式：课程主讲教师根据课程的具体要求，对应聘者进行面试(员工自行联系任课老师进行面试)。

4.任课教师根据面试结果推荐优秀研究生助教上岗，并于9月8日之前将《kaiyun开云官方网站研究生助教申请表》（附件2）提交到kaiyun开云官方网站教务办公室（kaiyun开云官方网站B区210）。

5.上岗资格：持有培训合格证书且通过面试的申请者方可上岗。

四、助教岗位管理及其他

1.研究生助教是课程教师进行“大班授课，小班研讨”课堂教学改革的得力助手，为了充分发挥研究生助教的协助作用，现提供“温馨提示”（附件3），望设岗课程教师及上岗助教熟知，并签字后于9月13日交公司汇总，由公司提交教师教学发展中心。

2.研究生助教在课程主讲教师指导下完成分派的每周不少于5（B类岗位）或10学时（A类岗位）的本科助教工作，学校对研究生助教提供岗位津贴。每种岗位均是每年两聘，每个聘期工作时间为一个学期。A类岗位每周工作不少于10学时，月薪1600元；B类岗位每周工作不少于5学时的，月薪800元。研究生助教主管无额外的津贴补助，但表现优秀者可优先延聘及评奖评优。

联系人：吴 俊 杨 华

联系电话： 85416955 85412478

附件下载：http://pan.baidu.com/s/1dFKUyHz

kaiyun开云官方网站本科教务办公室

二〇一七年八月三十一日